Star転職

経営企画部への転職、6つのポイント(仕事と役割、キャリアパスの実態とは?)
社長は番頭を求めている 主な経営企画スタッフの役割と仕事 ロジスティクスが既存ビジネス管理の要点 コンサルタント転職組の評価 CFOと経営企画室長の間に横たわるキャリアの溝 知られざる経営企画転職の …
事業企画の転職、4つのポイント
社長の懐刀とは? 主な事業企画スタッフの役割と仕事 MBAスキルでは不足 知られざる事業企画転職のポイント 事業企画は人気が高い職種である一方、適切な理解がほとんど進んでいない職種とも言えます。 ひ …
年収1000万プレーヤーへの転職(9) 起業家編
年収1000万円は通過点 若くして年収1000万超を目指す道のひとつに独立起業があります。まったく簡単ではありませんが、給与水準が上がりにくい市場環境では有力な選択肢のひとつとなります。 製品開発をメ …
年収1000万プレーヤーへの転職(8) 社長・役員・取締役編
エグゼクティブの報酬水準は1000万円を大きく超える 社長をはじめとする経営者は企業トップエグゼクティブを務めることもあり、原則として報酬も最高水準に設定しているケースが大多数といえます。 スタートア …
年収1000万プレーヤーへの転職(7) IT・ソフトウェア業界編
じつは異業種が集まっているIT業界 まず最初に理解しておくべきことは、IT業界の中にいくつかの業種・業態があることです。IT業界の中で一番大きいのは、大企業向けのシステム開発分野で主な職種はシステムエ …
年収1000万プレーヤーへの転職(6) 外資編
給与水準の高い企業が多い外資系 外資系企業は全般的に給与水準が高く、若くして1000万円を超える収入を得る人の数が多いだけでなく、1500万〜2000万程度の水準となるような高所得者もいることで知られ …
年収1000万プレーヤーへの転職(5) メーカー編
いまやハイテク=高収入は成り立たない メーカーは、日本の年収1000万プレーヤーの最大勢力の一角を占めてきた主要な業界です。 技術職編 で解説しているとおり、理系エンジニアのスタープレーヤーを輩出する …
年収1000万プレーヤーへの転職(4) ベンチャー企業編
成長企業ほど人材不足 昨今、IPOや大型資金調達などで注目を集めるベンチャー企業ですが、その中には多くの成長企業が存在します。 成長企業では、積極的な事業投資による新規ビジネスの立上げが行われる傍ら、 …
年収1000万プレーヤーへの転職(3) 技術職編
昇進に必要な3つの能力 技術職のマネージャーは、昇進するにつれ分野はより幅広くなり、仕事内容もエンジニアリングじたいの割合がどんどん減っていきます。 年収1000万クラスの技術マネージャーともなると、 …
年収1000万プレーヤーへの転職(2) 業種・業界別の状況
収益性の高い企業ほど、チャンスは大きい 年収1000万という水準を理解する第1のポイントとして「高い役職ほど会社の業績と連動した給与設計になっている」という大前提があります。 会社が存続するためには黒 …
年収1000万プレーヤーの転職(1) 職種・職業・仕事別の状況
業績連動かマネジメント規模に応じた役職給 年収1000万円という水準は、一般的な昇進で得られる待遇としてはほぼ最高水準と言えます。これ以上の年収水準となると、企業のトップマネジメントや特殊なスキルを前 …
年収800万プレーヤーの飛躍(3) 転職のポイント
年収800万を超え、キャリアアップの機会を広げる転職 20代後半から30代前半のタイミングでは、「転職」もキャリアアップの有力な手段のひとつになります。800万オーバーの年収水準を長期的に獲得するため …
年収800万プレーヤーの飛躍(2) 業種・業界別の状況
800万円プレーヤーの業界別状況を年収ランキングから読む 年収800万円という水準から見た業界動向は、IR上開示されている平均年収がある程度参考になります。 1000万円プレーヤー ともなると数が少な …
年収800万円プレーヤーになれる人・なれない人 職種・職業別の状況
キャリアアップのストーリーを考えるうえで、年収800万円という水準はまず最初に目指すべき重要なステップとなります。 資本金10億円以上の企業では、年収800万円台のサラリーマンは約51.8万人で給与階 …
決定版。営業職の転職で活躍する人物特性
本記事では、営業職で活躍する人物の強みとキャラクター特性をご紹介します。 営業職について、詳しく知りたい方は 「【完全版】営業とは何か―営業の本質と真髄、その全てを学ぶ」 を参考にしてみてください。き …
転職面接はこれで完璧!基本的な日程調整やマナー・服装とは
転職面接で言ってはいけないこと、やってはいけないこと。 事前に知らなかったというだけで面接で失敗して不採用・・・そんなもったいないことは避けたいですよね。 面接対策は事前準備がすべて。 そして、社会人 …